近日，日本总务省公布了关于现阶段高级外国人才的成果评价报告书，报告指出，截止2018年高级外国人才的认定人数达到15386人，其中三分之二为中国人。为积极吸收外国人才，加速创新促进日本整体经济增长，日本政府预计将在2022年末批准2万名高级外国人才。
高级外国人才制度创立于2012年。一个在日本工作和生活的外国人普遍需要十年时间才能申请在日永驻，但是如果具备高级外国人才资格，那么就可以近道超车拿到日本绿卡，最快时间为一年。
迫于日本人口连续负增长、国内劳动力短缺的危机以及筹备2020年东京奥运会的基建人力不足等实际问题的压力，2018年，日本政府发布了《经济财政运营及改革的基本方针》并讨论新设置“特定技能”在留资格，面向外国人开放单纯劳动力市场，不过只限于扩大接纳建筑、介护、农业、住宿、造船这5个行业的外国劳工，计划截止2030年引进50万人以上。
参考观研天下发布《2019年中国人才行业分析报告-产业供需现状与投资前景预测》
据日本法务省统计，截止到2017年底，仅有7668人获得了高级专门职的在留资格；其中，中国籍位居第一，多达5142人；印度第二，为334人；美国第三，为331人。为积极吸收外国人才，加速创新促进日本整体经济增长，日本政府预计将在2022年末批准2万名高级外国人才。
高级外国人才制度创立于2012年。一个在日本工作和生活的外国人普遍需要十年时间才能申请在日永驻，但是如果具备高级外国人才资格，那么就可以近道超车拿到日本绿卡，最快时间为一年。
迫于日本人口连续负增长、国内劳动力短缺的危机以及筹备2020年东京奥运会的基建人力不足等实际问题的压力，2018年，日本政府发布了《经济财政运营及改革的基本方针》并讨论新设置“特定技能”在留资格，面向外国人开放单纯劳动力市场，不过只限于扩大接纳建筑、介护、农业、住宿、造船这5个行业的外国劳工，计划截止2030年引进50万人以上。
2018年在日本留学生各地区所占比例情况
数据来源：人社部
2018年在日本技能学习各地区所占比例情况
数据来源：人社部
参考观研天下发布《2019年中国人才行业分析报告-产业供需现状与投资前景预测》
据日本法务省统计，截止到2017年底，仅有7668人获得了高级专门职的在留资格；其中，中国籍位居第一，多达5142人；印度第二，为334人；美国第三，为331人。为积极吸收外国人才，加速创新促进日本整体经济增长，日本政府预计将在2022年末批准2万名高级外国人才。
日本外国籍高级人才数量及预测情况
数据来源：人社部
资料来源：人社部，观研天下（YZ）整理，转载请注明出处
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