咨询热线

400-007-6266

010-86223221

联通董事会提前换届 BATJ入驻

        央企混改,最受关注的非联通莫属。

        联通体量庞大、用户众多,又是电信运营这一民资很难触及的领域,而联通一直以来居于移动电信之后;如果能参与联通混改,不论是从民营企业自身的业务协同,还是未来的增值潜力,都极具想象力。

        作为央企混改的标杆,在宣布引入780亿元巨资之后,联通迅速对曾经铁板一块的董事会进行了彻底的改组—— 来自BATJ(百度阿里腾讯京东)的代表进入联通董事会。

        参考观研天下发布《2018-2023年中国电信行业发展调研与投资趋势研究报告

        联通董事会提前换届 BATJ入驻

        在2月8日举行的中国联通2018年第一次临时股东大会上,中国联通宣布公司董事会提前换届。其中百度、阿里、腾讯、京东等外部投资者获得了6个席位的提名。提前换届的原因是引入了新的股东,这也意味着央企中国联通混改又向前迈进一大步。

        根据中国联通董事会换届暨选举第六届董事会董事的议案,在13名新董事会成员中,有8人为非独立董事。非独立董事候选人名单中,有3人来自中国联通,包括董事长王晓初、总裁陆益民、集团副总经理李福申。

        另外5人均为中国联通这次混改引入的战略投资者,分别是中国人寿副总裁尹兆君、腾讯高级执行副总裁卢山、百度董事长兼首席执行官李彦宏、京东集团首席战略官廖建文和阿里巴巴资深副总裁胡晓明。


        独立董事候选人包括前国投煤炭公司总经理冯士栋、中央企业专职外部董事吴晓根、前国有重点大型企业监事会正处级专职监事陈建新、IDG资本全球董事长熊晓鸽,以及自2016年5月份起便担任中国联通独立董事的吕廷杰。

        据新浪财经消息,中国联通董事长王晓初在会上表示:

        中国联通与互联网公司业务合作已经全面展开,在多个领域展开合作,例如大王卡等新的营销方式,主要针对年轻人,实现低成本获得客户。中国联通在云计算、大数据、物联网以及新零售等领域的合作将陆陆续续看到。

        2017年8月,中国联通揭开混改面纱,当时中国联通公告称引入约780亿巨资,其中腾讯投资110亿元、百度投资70亿元、阿里巴巴投资43.3亿元、京东投资50亿元、苏宁投资40亿元、光启互联技术投资40亿元、淮海方舟信息基金投资40亿元,鑫泉基金投资7亿元。
        根据联通混改方案,联通引入了中国人寿、腾讯信达、百度鹏寰、京东三弘、阿里创投、苏宁云商、光启互联、淮海方舟、兴全基金与结构调整基金等战略投资者。混改后,联通集团持股比例由62.7%下降至36.7%,10家战略投资者合计持股比例约35.2%,员工持股2.7%,公众股东持股25.4%,形成了多元化的股权结构。

        总部编制减掉33%,员工持股限制多

        感到的改革都是压力,都是痛苦,都是挑战。

        在BATJ加入前,联通董事长王晓初曾如是描述混改。

        2017年8月,中国联通宣布引入社会资本进行混合所有制改革,联通成为了第一家混改程度最深的大型央企。即便如此,中国联通在三大运营商中,仍处于弱势,其固话宽带用户始终处于减少的窘境。

        一面抓经营困局,一面抓混改推进的王晓初,在压力、痛苦和挑战中,度过了180天。

        “很多人都认为改革是好事,多发钱什么的。中国联通几经改革重组,机构不断重叠,矛盾也越来越多。”王晓初说。

        我们这次首先从臃肿的机构开始下手进行改革,总部带头,从过去的27个部门,一口气压到了18个部门,减掉了33%。

        他把这一过程称为联通的“瘦身”,“拆庙容易,但和尚、住持不好安排,这是最困难的事”。

        据中国经营报报道,联通总部人员编制由1787人减少为891人,减少50.14%,其中,净减编347人,生产分离549人。处室数量由238个减少为127个,减少46.64%,其中,净减少56个,生产分离55个。

        此外,中国联通有14名正副职管理人员“退出”,王晓初表示,从管理层面上:

        破除到龄转任非领导职务制度,改变过去‘退居二线’人员长期处于半休养的状态。

        2017年上半年资本开支同比大幅下降49.5%,为人民币91.4亿元。得益于主营业务收入逐步改善以及资本开支大幅下降。2017年下半年的员工退出态势,远高于上半年。


        另外,更复杂且紧迫的任务摆在王晓初面前——员工持股。

        2017年8月公布的《中国联通:限制性股票激励计划(草案)及首期授予方案(草案)摘要公告》中指出,中国联通将向核心员工首期授予不超过约8.48亿股限制性股票,募集资金不超过约32.13亿元。而员工持股的目标人群为“公司中层管理人员、公司核心管理人才及专业人才 ”,不超过7550人。

        “持股人员普遍是处级,包括副处级在内的领导。”《中国经营报》援引中国联通内部人士:“。”

        据中国经营报,持股人员获得股票具有诸多限制性条件。如,未来三年集团业绩、公司业绩以及个人业绩都需考核合格,才能最终实现股票增值等。

        在完成这一系列内在改革之后,1月23日,中国联通发布公告,公司董事会成员拟由7名扩大至13名。2月8日,中国联通召开2018年第一次临时股东大会。中国联通董事长王晓初在股东大会上透露,

        与BATJ沟通的时候,问过他们三年锁定期后会退出吗,他们都说进来就是要做长期投资。


        在2月7日由国资委召开的国企和其他所有制企业共同发展通气会上,多家央企负责人明确表态持开放态度,下一步将加快混改步伐,通过上市公司、投资基金等多种方式,实现与其他所有制企业的融合发展。非公、民营资本比例将进一步提高,同时正在研究探索集团层面混改的相关事宜。而随着混改继续稳妥推进,“国民共进”红利将加速释放。

资料来源:互联网,观研天下ZTT整理
更多好文每日分享,欢迎关注公众号

【版权提示】观研报告网倡导尊重与保护知识产权。未经许可,任何人不得复制、转载、或以其他方式使用本网站的内容。如发现本站文章存在版权问题,烦请提供版权疑问、身份证明、版权证明、联系方式等发邮件至kf@chinabaogao.com,我们将及时沟通与处理。

中国6G专利申请量全球占比超40%位居世界第一 计划在2025年完成6G愿景与需求研究

中国6G专利申请量全球占比超40%位居世界第一 计划在2025年完成6G愿景与需求研究

11月11日,在日前召开的2025年世界互联网大会乌镇峰会上,《中国互联网发展报告2025》正式发布。报告显示,中国在下一代通信技术竞争中已占据显著优势,截至2025年6月,中国6G专利申请量在全球占比达到40.3%,位居世界第一。同时,中国也成为全球人工智能专利最大拥有国,相关专利占比高达60%。

2025年11月12日
中国牵头!全球首个工业5G国际标准正式发布

中国牵头!全球首个工业5G国际标准正式发布

11月6日,国际电工委员会(IEC)正式发布了全球首个针对工业5G技术的国际标准——《工业网络5G通信技术通用要求》。这一里程碑式的标准由中国与德国联合牵头提出,并汇聚了来自美国、法国、日本等多国专家的智慧,共同攻关研制完成。该标准的出台,成功填补了工业5G领域国际标准的空白,标志着5G技术与工业融合应用迈入了标准化、

2025年11月07日
我国“二次号码焕新”服务成效显著 已累计服务用户超430万

我国“二次号码焕新”服务成效显著 已累计服务用户超430万

10月28日,中国工业和信息化部(以下简称“工信部”)发布了2025年第三季度电信服务质量通告。数据显示,旨在解决手机号回收再利用过程中产生问题的“二次号码焕新”服务已取得阶段性成果,目前覆盖超过230款主流应用,累计处理解绑申请2.6亿次,服务用户超过430万人。

2025年10月30日
吉利星座再次成功发射 我国低轨卫星物联网行业建设加速 民营力量正崛起

吉利星座再次成功发射 我国低轨卫星物联网行业建设加速 民营力量正崛起

2025年9月9日03时48分,我国太原卫星发射中心在山东日照附近海域,再次使用捷龙三号运载火箭,以一箭11星方式成功将吉利星座第五轨卫星发射升空,所有卫星顺利进入预定轨道,发射任务圆满成功。

2025年09月10日
截至2025年7月底我国5G基站总数达459.8万个 5G工厂平均产能提升19.6%

截至2025年7月底我国5G基站总数达459.8万个 5G工厂平均产能提升19.6%

8月27日,在陕西举行的“新型工业化媒体调研行”座谈会上,工业和信息化部信息通信发展司副司长孙姬介绍了我国信息通信业的最新进展。截至目前,全国已建成5G行业虚拟专网超过6.4万个,5G工业网关、路由器等终端设备种类突破百款。我国5G标准必要专利声明量全球占比达42%,在5G-A和6G等关键技术研发及国际标准制定方面位居

2025年08月28日
中国电信已成功完成6G天地一体化原型测试 关键技术指标首次曝光

中国电信已成功完成6G天地一体化原型测试 关键技术指标首次曝光

2024年11月19日,中国电信宣布,其自主研发的6G原型样机已成功完成天地一体化关键技术测试。此次测试严格遵循IMT-2030(6G)推进组标准要求,重点验证了单终端、多终端的数据与语音业务性能,以及移动场景下的链路稳定性。

2025年06月09日
微信客服
微信客服二维码
微信扫码咨询客服
QQ客服
电话客服

咨询热线

400-007-6266
010-86223221
返回顶部